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Resultados Campaña #IgualdadLaboralFM: Día Internacional de las personas trabajadoras
5 mayo, 2022
El proyecto DANA+, se centra en la lucha contra la discriminación y fomento de la igualdad de oportunidades en el mercado laboral. Para ello, se desarrolla en base a tres ejes de intervención:
- Empoderamiento de mujeres para el acceso al empleo y autoempleo. Este eje se centra en los servicios de atención de acompañamiento a mujeres en itinerarios de empleo y emprendimiento.
- Asesoramiento a estructuras y organizaciones del mercado laboral. Eje centrado en el asesoramiento, formación y acompañamiento a organizaciones con la finalidad de integrar la igualdad entre mujeres y hombres y la conciliación en su funcionamiento y políticas.
- Sensibilización en materia de igualdad y empleo. Eje en el que se encuentra el Observatorio de Igualdad y Empleo.
El proyecto DANA+ esta cofinanciado por el Fondo Social Europeo, a través del Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social, cuenta con el apoyo de la Federación Española de Municipios y Provincias, la Diputación de Badajoz y el Instituto de la Mujer de la Junta de Castilla-La Mancha.
Resultados del programa 2021
En el marco de este programa, durante el año 2021, desde Fundación Mujeres se han desarrollado diferentes actividades y formaciones en los diferentes programas que conforman el proyecto DANA+. Dentro del programa de empoderamiento, se han realizado acciones de motivación, activación, orientación e intermediación laboral, formaciones para el empleo y el empoderamiento, así como en competencias básicas y transversales. En el año 2021, han participado en estas actividades un total de 995 mujeres y han encontrado empleo 256. El porcentaje de superación de las formaciones se encuentra en el 80%.
En lo relacionado con el programa de promoción de la igualdad en las estructuras, los resultados del 2021, arrojan que han sido asesoradas 154 entidades públicas y privadas. En total 822 personas han sido formadas y 35 entidades han desarrollado medidas que fomentan la igualdad de género.
El eje centrado en la sensibilización en materia de igualdad y empleo, también muestra unos resultados muy positivos para el 2021. Se han realizado un total de 244 publicaciones, en las que se incluyen, noticias, informes, hojas de recomendaciones e informativas. En total, en el 2021 se han incorporado 237 documentos y se han realizado un total de 7 campañas de difusión y sensibilización.
Si quieres conocer los resultados de 2021 consulta nuestra infografía de resultados.
El Observatorio de Igualdad y Empleo es una acción de divulgación que forma parte del proyecto DANA+, financiado por el Fondo Social Europeo.