COVID-19 archivos - Página 4 de 22 - Observatorio de Igualdad y Empleo

20 febrero, 2021

«Premios +50Emprende»: El emprendimiento más allá de la edad

Los «Premios +50 Emprende» es una iniciativa de Generación SAVIA, proyecto sin ánimo de lucro de la Fundación Endesa en colaboración con Fundación máshumano, y 02:59 Films. Tiene como objetivo identificar, impulsar y acompañar el talento emprendedor de las personas […]

16 febrero, 2021

Programa «Impulsa Mujeres», mejorando el acceso al empleo

Endesa y Fundación máshumano han puesto en marcha un programa titulado «Impulsa Mujeres» con el objetivo de mejorar la empleabilidad de las mujeres desempleadas con menores a cargo y/u otras responsabilidades familiares. Busca la incorporación de las mujeres en el […]

15 febrero, 2021

COVID-19 and ensuring safe transport with and for women and girls

Resumen publicado por ONU Mujeres sobre el impacto que ha tenido la pandemia de la COVID-19 en la seguridad de las mujeres en el transporte público, su acceso y su disponibilidad ya que tiene un impacto directo en la movilidad […]

15 febrero, 2021

El teletrabajo en tiempos de COVID-19

Una de los cambios que se han tenido que producir en el mercado laboral para poder mitigar los efectos económicos de la pandemia de la COVID-19, ha sido el cambio de modalidad de trabajo presencial al teletrabajo. Este cambio ha […]

10 febrero, 2021

«Trabajo a domicilio» y los derechos de las personas trabajadoras

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha publicado un informe titulado «Working from home. From invisibility to decent work» en el cual señala los cambios que se han producido a nivel mundial en el trabajo a raíz de la pandemia […]

9 febrero, 2021

El trabajo a domicilio: De la invisibilidad al trabajo decente

Resumen en castellano del informe «Working from home. From invisibility to decent work» publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en el cual se visibiliza la falta de protección social a la que se exponenen las personas trabajadoras a […]

8 febrero, 2021

La investigación y la brecha de género en los cuidados

La Universidad de Vigo ha publicado un estudio titulado «Género e investigación científica en la Universidade de Vigo en tiempos de COVID-19» sobre el impacto que ha tenido la pandemia de la COVID-19 en las carreras profesionales del personal investigador […]

8 febrero, 2021

Xénero e investigación científica na Universidade de Vigo en tempos da covid-19

Estudio de la Universidad de Vigo en el cual se analiza el impacto que ha tenido la pandemia de la COVID-19 en las carreras profesionales del personal investigador y docente de la propia universidad. Visibiliza la brecha de género entre […]

6 febrero, 2021

Representación de las mujeres en las instituciones europeas

El periódico LA RAZÓN ha elaborado el pasado mes de enero un listado de mujeres en altos cargos en diferentes instituciones europeas que están al mando de la gestión de la crisis económica originada por los efectos de la pandemia […]

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